Helsingfors deltar i piloteringen av Jobbmarknads regionalsidor
När man började planera ortsspecifikt innehåll på Jobbmarknad, dvs. s.k. regionsidor, var Helsingfors stad genast intresserad av att delta i ett pilotområde. I Helsingfors finns många olika tjänster för arbetssökande som stöd för sysselsättning och kompetensutveckling, och det föll sig naturligt att lyfta fram dem på Jobbmarknad.
Även om Helsingfors stad har varit aktiv i detta avseende är det inte bara en organisation som ansvarar för den Avsikten är att arbetslivsaktörerna tillsammans planerar och bygger upp en lämplig helhet för sina kunder på Jobbmarknad . Utöver tjänsterna samlar regionsidan lediga arbetsplatser som är lätta att bläddra i.
- Jag tycker det är viktigt att vi deltar i samarbetet. Våra kunder är ju de som har nytta av att våra tjänster också finns på Jobbmarknad, konstaterar Helsingfors stads utvecklingschef Johannes Hirvelä.
Helsingfors stads sysselsättningstjänster beskrivs och uppdateras som bäst så att de senare kan överföras till Suomi.fi-servicedatalagret och därefter även visas på Jobbmarknad.
- Det är viktigt att man i samarbetet kan använda befintliga datalager och inte behöver producera och underhålla samma innehåll på många olika ställen, fortsätter Hirvelä.
Regionsidorna håller på att söka sin form och först genom pilotprojektet kan man se hur det går att skapa servicehelheter för kunderna i samarbete mellan olika aktörer.
Om regionsidorna
Det regionala innehållet på Jobbmarknad pilottestas i början av 2021. Regionsidorna består av aktuellt innehåll, tjänster, arbetsplatser och eventuella temasidor. Målet med pilotförsöket är att testa hur det planerade innehållet och andra lösningar fungerar i praktiken. I pilotprojektet får man också information om planeringen av regionala samarbetsmodeller.
I pilotprojektet deltar sju områden: Kommunerna i huvudstadsregionen (Helsingfors, Esbo och Vanda), Tammerfors, Kouvola, Vasa och S:t Michel med partnerområden. Senare gick också Kuusamo och Taivalkoski med.